Rattaché(e) à la Direction de l’usine, vous prenez en charge le pilotage global du périmètre technique du site :

– Maintenance production

– Méthodes maintenance

– GMAO

– Production/distribution des énergies

– Magasin pièces détachées

– Travaux neufs (sur le court ou moyen terme en fonction de votre expérience et de nos échanges)

Vous garantissez l’efficacité et la sécurité des équipements tout en animant vos équipes dans une logique d’amélioration continue, de performance industrielle et de maîtrise des coûts.

Vos principales responsabilités:

– Organisation & Performance Technique

– Optimiser la performance de l’outil industriel et développer l’efficacité des interventions

– Structurer les processus, animer les démarches d’amélioration continue

– Piloter le plan d’investissement et construire le budget de fonctionnement

– Mettre en place les indicateurs de performance et animer le système d’animation d’équipe

– Superviser les méthodes maintenance, la GMAO, les travaux préventifs et projets d’automatisme

Management d’équipe:

– Encadrer et faire évoluer une équipe technique pluridisciplinaire

– Réaliser les entretiens individuels et identifier les besoins en formation

– Promouvoir les valeurs de l’entreprise et garantir un bon climat social

– Être un relais actif de la communication interne

Qualité, Sécurité, Environnement:

– Garantir les bonnes pratiques d’intervention en lien avec le produit

– Contribuer à l’élaboration et à l’amélioration des normes d’hygiène

– Participer à la résolution des non-conformités et au COPIL énergie

– Être force de proposition sur les thématiques QSE

Un package attractif comprenant :

– Une rémunération sur 13 mois

– Une prime sur objectifs

– De l’intéressement et de la participation

– Des tickets restaurants

– Une carte fidélité avec avantages dans les enseignes Intermarché

Profil

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure technique (Bac+3 à Bac+5) avec une expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement dans l’agroalimentaire.

Meneur(se) de terrain, vous alliez rigueur, réactivité, exigence et capacité à fédérer.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre sens du service client et votre capacité à gérer des projets transversaux.

Vous avez déjà encadré une équipe technique et savez accompagner le changement avec méthode et conviction.

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