Comment envisagez-vous de façonner l’avenir des soins pédiatriques à l’hôpital en tant que Médecin pédiatre (F/H) ?
En tant que professionnel(le) de la santé, vous participerez activement à la prise en charge médicale des jeunes patients dans notre établissement.

– Assurer le suivi médical complet et personnalisé des patients pédiatriques en coordination avec les autres professionnels de santé
– Effectuer des diagnostics précis et déterminer des traitements adaptés aux besoins individuels des enfants
– Travailler en étroite collaboration avec les équipes soignantes pour améliorer continuellement la qualité des soins pédiatriques

Voici les détails de l’offre pour ce poste :
– Du 25/08/2025 au 29/08/2025 : Rémunération 3691.71€ brut avec 3 astreintes
 
Conditions :
– Frais : logement selon disponibilité en studio ou en internat et transport pris en charge.
 
Informations complémentaires :
Sur astreintes : urgences pédiatriques + maternité niveau 2B
Le Pédiatre doit pouvoir gérer les naissances
10 lits sur le service de pédiatrie et 4 lits en néonatalogie.
Nombre de passages environ 1000 / an
 
Vous devez être inscrit au conseil de l’ordre pour ces remplacements.

Profil

Le candidat recherché doit démontrer d’excellentes compétences cliniques, interpersonnelles et organisationnelles.

– Démontrer une expertise en soins pédiatriques et une capacité à diagnostiquer et traiter efficacement
– Communiquer avec aisance et empathie avec les jeunes patients et leurs familles
– Collaborer et interagir harmonieusement avec une équipe médicale pluridisciplinaire
– Être titulaire d’un Diplôme d’État de docteur en médecine, avec spécialisation en pédiatrie

Processus de recrutement
Postulez facilement à cette offre. Votre candidature répond-elle au profil recherché ? Un(e) consultant(e) vous appellera afin de valider vos compétences et envisager votre prise de poste. Si vous êtes retenu(e), vous recevrez tous les éléments nécessaires pour débuter votre mission.

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Vous serez chargé(e) d’accompagner et de réhabiliter les patients pour favoriser leur autonomie dans un centre de rééducation

– Évaluer les besoins spécifiques des patients en collaboration avec l’équipe médicale multidisciplinaire
– Concevoir des plans de traitement personnalisés en tenant compte des capacités fonctionnelles des patients
– Dispenser des sessions de rééducation et adapter les techniques selon l’évolution des patients
– Conseiller les patients et leurs familles sur des stratégies pour améliorer la qualité de vie quotidienne
– Suivre et documenter rigoureusement les progrès des patients pour ajuster les interventions thérapeutiques.

Le client est prêt à offrir les conditions suivantes :
1 CDD à pourvoir dès que possible et pour 1 mois (prolongation possible)
16€ brut/h (tout inclus dont le ségur) + 10% de CP + 10% de précarité
Prise en charge d’un aller/retour calculés selon votre domicile fiscal – Montant plafonné à 200 euros,
Hébergement à titre gratuit en studio à 10 min de l’établissement ou au sein d’un foyer de jeune travailleur
Horaires de 9h00 à 16h30 avec 30 min de pause

Profil

Le candidat(e) idéal(e) sera un(e) professionnel(le) engageant(e), prêt(e) à contribuer aux soins et à la rééducation des patients.

– Vous possédez un Diplôme d’État d’Ergothérapeute
– Vous démontrez une forte aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
– Votre capacité d’écoute et d’analyse est exemplaire
– Vous avez une attitude proactive et êtes dynamique dans votre approche du soin
– Vous maîtrisez les techniques d’évaluation ergonomique et de réhabilitation

02 47 70 07 14
centreatlantique@appel-medical.com

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Prêt·e à transformer des vies en tant qu’Infirmier·e au bloc de Clinique engagé·e et passionné·e ?
Vous assurerez des soins de qualité aux patients tout en collaborant étroitement avec l’équipe chirurgicale dans un environnement dynamique.
– Préparer le matériel nécessaire et superviser les soins opératoire.
Spécialité : orthopédie
– Accompagner et surveiller le patient durant toute la durée de l’intervention au sein du bloc opératoire
– Garantir le respect strict des protocoles d’hygiène et des procédures opératoires en documentant chaque étape

Découvrez ce package attractif :
– Contrat: Intérim du 19 mai au 19 juin du lundi au vendredi

– Salaire: 20 à 27 euros/heure selon expérience et diplome

Avantages inégalés pour cette opportunité professionnelle :
– Avantages CSE

– Indemnité kilométrique

– hébergement selon disponibilité

– Restaurant d’entreprise

Nous sommes déterminés à offrir des avantages exceptionnels, y compris Fast TT, pour attirer et retenir les meilleurs talents intérimaires.

Profil

Notre client, une clinique renommée, recherche un Infirmier de (F/H) avec 2 ans d’expérience pour rejoindre son équipe de bloc opératoire dynamique et engagée.

– Maîtrise des techniques de soins en bloc opératoire et conformité aux règles d’hygiène
– Compétences avérées en préparation du matériel chirurgical et en assistance directe au chirurgien
– Capacité à gérer le suivi et l’accompagnement du patient pendant toute l’intervention
– Diplôme d’État Infirmier exigé avec expertise dans l’enregistrement des procédures opératoires

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera pour valider votre candidature.

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Quelles découvertes médicales réaliserez-vous en tant que Médecin anatomopathologiste (F/H) à l’hôpital ?
Rejoignez notre établissement hospitalier pour contribuer à l’analyse diagnostique et au traitement des pathologies.
– Diagnostiquer les maladies grâce à l’analyse microscopique des échantillons tissulaires
– Collaborer avec les équipes médicales pour établir des diagnostics précis et fiables
– Participer à l’évolution des techniques et pratiques d’anatomopathologie au sein du laboratoire

Découvrez ce package attractif :
– Contrat: Vacation
– Durée: 2/semaines
– Salaire: 13812 euros/mois

Rejoignez une équipe ambitieuse et bénéficiez d’avantages clés :

Profil

Nous recherchons un(e) médecin anatomopathologiste passionné(e), prêt(e) à s’épanouir dans un laboratoire anapath hospitalier.

L’inscription à l’ordre des medecins français est obligatoire

– Expertise en diagnostic histopathologique requise
– Capacité à collaborer avec des équipes médicales pluridisciplinaires
– Diplôme d’État de Docteur en médecine obligatoire, spécialisation en anatomopathologie
– Précision et rigueur dans l’analyse des échantillons

Processus de recrutement
Rejoignez notre équipe en 3 étapes faciles ! Postulez, validez votre candidature et inutile de vous soucier de la suite, nous nous occupons de tout.

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