Quels défis stimulants un poste d’Électricien de chantier (F/H) pourrait-il vous offrir ?
En tant que professionnel(le) aguerri(e), vous aurez pour mission de superviser l’installation et la maintenance des installations électriques sur divers chantiers – Élaborer des plans électriques détaillés et diriger efficacement les équipes sur site pour assurer la conformité avec les normes de sécurité et de qualité – Veiller à la mise en place, au raccordement et à la vérification des appareillages électriques, incluant coffrets et éclairages, en respectant les délais impartis – Assurer le montage, le réglage et le dépannage des équipements en hauteur, en utilisant des nacelles et autres dispositifs spécialisés.

Voici les détails de l’opportunité :
– Contrat: Intérim

– Durée: 4/mois en vue d’embauche

– Salaire: 26000 euros/an minimum à négocier selon profil

Notre client vous ouvre la porte à ces avantages supplémentaires :
– RTT

– Téléphone pro

– Véhicule de service

En rejoignant notre entreprise, vous bénéficierez d’un programme complet d’avantages sociaux et financiers, y compris Fast TT.

Profil

Nous recherchons un électricien de chantier (H/F) compétent en installations électriques avec une expertise avérée et des compétences variées.

– Maîtrise de la lecture de plans électriques et de la conduite de chantier
– Expérience solide en pose et raccordement d’appareillages électriques et tirage de câbles
– Compétence dans le travail en hauteur et le montage d’équipements avec utilisation d’une nacelle
– Bac électrotechnique requis et permis B indispensable pour ce poste

Processus de recrutement
Nous sommes impatients de vous rencontrer ! Postulez dès maintenant et découvrez comment notre équipe de consultant(e)s dévoué(e)s peut vous aider à trouver votre prochaine opportunité professionnelle tout en vous offrant un soutien personnalisé à chaque étape du processus de recrutement.

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Quelles compétences déployerez-vous en tant que Monteur Cableur(euse) (F/H) pour relever ce défi?
Nous recherchons un professionnel pour assembler et câbler des infrastructures électriques industrielles complexes avec précision et efficacité.

– Interpréter et appliquer des schémas électriques pour un câblage précis des armoires industrielles jusqu’à 4000A

– Assembler et câbler des armoires type « PRISMA » en utilisant des produits Schneider, en respectant les standards de qualité

– Effectuer l’usinage des composants nécessaires, tels que les barres de cuivre et le plastronnage, en faisant preuve d’autonomie et d’ingéniosité

Pour ce poste, vous profitez de :
– Contrat: Intérim

– Durée: 4/mois enh vue d’embauche

– Salaire: 24000 euros/an minimum , négociable selon expériences

Découvrez les avantages d’un environnement de travail stimulant :
– Primes et intéressements

– RTT

– Tickets restaurants

Nous croyons que nos avantages exclusifs, y compris Fast TT, vous offriront une expérience intérimaire sans pareil.

Profil

Nous recherchons un(e) Câbleur(se) (F/H) doté(e) de compétences techniques avancées et de qualités personnelles essentielles pour réussir.

– Maîtrise indispensable de la lecture de schémas électriques
– Expérience dans le montage et le câblage d’armoires industrielles jusqu’à 4000A
– Connaissance approfondie des produits Schneider et des armoires PRISMA
– Formation en électrotechnique ou équivalent, avec au moins 5 ans d’expérience

Processus de recrutement
Vous souhaitez postuler à cette offre d’emploi ? C’est facile, il vous suffit de cliquer sur le bouton « postuler » ! Notre équipe de consultant(e)s vous contactera pour vérifier vos compétences et vos objectifs de carrière. Si votre candidature est acceptée, nous vous fournirons tous les éléments nécessaires pour votre mission. À bientôt !

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Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

Notre client est une entreprise à taille humaine qui place les valeurs humaines au cœur de son organisation. Avec une forte stabilité, elle offre un environnement de travail propice au développement professionnel et personnel.

Votre expertise technique saura-t-elle relever les défis passionnants d’un poste d’Electricien de chantier (F/H) ?
Dans le cadre de ce poste, vous serez chargé(e) d’assurer la mise en œuvre et l’installation de systèmes électriques sur divers chantiers.

– Effectuer la lecture et l’interprétation de schémas électriques pour guider les installations.

– Réaliser le montage et le câblage de tableaux électriques, y compris pour les installations allant jusqu’à 4000A.

– Assurer le montage de chemins de câbles adaptés à chaque type de support et le câblage d’équipements d’éclairage et de bornes de recharge.

Pour ce poste, vous profitez de :
– Contrat: Intérim en vue d’embauche

– Durée: 4/mois

– Salaire: 30000 euros/an au minimum , négociable selon expérience .

Découvrez les avantages d’un environnement de travail stimulant :
– Avantages CSE

– Téléphone pro

– Véhicule de service

De plus, nous offrons un ensemble complet d’avantages aux intérimaires, y compris Fast TT, pour assurer leur succès professionnel et personnel.

Profil

Dans le cadre de ce poste d’électricien de chantier (F/H), vous apporterez votre expertise technique en électricité sur des projets complexes.

– Maîtrise de la lecture de schémas électriques pour assurer l’exécution précise des installations
– Expérience solide dans le montage et câblage d’armoires tertiaires jusqu’à 4000A
– Compétences avérées en montage de chemin de câble et tirage de câbles CFO/CFA
– Certification habilitation électrique indispensable pour des interventions sécurisées
-Ponctualité, rigueur, dynamisme
– Autonomie avec prise d’initiatives
– Permis de conduire B
– Zone de chantier tout IDF et grande couronne
– Disponibilité à des déplacements occasionnels

Processus de recrutement
Intéressé(e) par cette offre d’emploi ? Postulez facilement !
Nos consultants spécialisés examineront votre candidature avec respect de l’égalité des chances et de bienveillance. Nous vous donnerons une réponse transparente, quelle que soit l’issue de votre candidature.

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En tant que Responsable Administratif, vous assurez l’assistanat général de l’unité et venez en soutien au responsable technique d’établissement. Véritable pilier de l’organisation, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement administratif, logistique et matériel de l’unité.
Vous apportez également un appui aux équipes en matière de support informatique, de gestion des équipements et d’achats spécifiques.

Vos principales missions seront:

¿¿ Assistanat administratif et logistique :
Gestion du courrier, des notes, archivage, diffusion et rédaction de documents internes
Organisation logistique (événements, accueil des invités, gestion des salles et véhicules, cartes d’accès…)
Suivi des missions, réservations de voyages, gestion des autorisations locales de conduite et habilitations

¿¿ Achats et gestion des commandes :
Utilisation de l’outil e-procurement : achats, réception, archivage, traitement des litiges
Suivi des fournisseurs et de la performance

¿¿ Maintenance et sécurité technique :
Suppléance du responsable technique : suivi des maintenances, interventions et conformité des équipements
Application des réglementations en matière de sécurité, hygiène, environnement et mise à jour des protocoles

¿¿ Support informatique et bureautique :
Commande, installation, réparation du matériel informatique
Gestion des droits d’accès, kiosques et accompagnement des agents dans leurs besoins techniques

¿¿ Qualité et conformité :
Contribution active au SMQSE : suivi des dysfonctionnements et non-conformités

Ce poste, basé à Boissy ST Léger est à pourvoir dans le cadre d’une mission d’une durée de 6 mois.

La rémunération brute annuelle est comprise entre 30 k€ et 33 k€ selon votre expérience.

Profil

Formation initiale en méthodes et techniques de maintenance industrielle
Connaissances en maintenance technique (plomberie, électricité…), règles HSE, RGPD, CSSCT
Maîtrise des outils bureautiques, Internet/Intranet, outils de commande
Sens du service, réactivité, rigueur, organisation, diplomatie, confidentialité
Mission sur la Plateforme de Boissy-Saint-Léger (avec déplacements ponctuels sur les sites d’Alfortville et de Saint-Denis Ornano).

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Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client incarne une culture d’entreprise forte axée sur la bienveillance, la stabilité et la stimulation. Vous y trouverez les projets les plus passionnants pour votre carrière.

Comment aimeriez-vous transformer vos idées créatives en projets concrets en tant que Concepteur (F/H) ?
Vous contribuerez à la conception innovante de solutions mécaniques au sein d’une équipe dynamique, en participant activement au développement de nouveaux produits.

– Rechercher et modéliser des solutions techniques en CAO tout au long du cycle de vie du produit
– Réaliser le dossier de remontage de cotes et les calculs de dimensionnement pour justifier la définition
– Élaborer et maintenir de manière autonome le dossier de définition, y compris plans et nomenclatures
– Gérer de manière autonome la configuration des produits en production et en phase d’industrialisation
– Collaborer avec l’ensemble des acteurs de l’entreprise pour assurer le succès des projets de développement

Découvrez cette offre alléchante :
– Contrat: CDI

– Salaire: Entre 30000 et 40000 euros brut /an à négocier selon vos expériences

Un poste à ne pas manquer avec des avantages supplémentaires :
– Avantages CSE

– Prévoyance santé

– Primes et intéressements

– Restaurant d’entreprise

Profil

Rejoignez notre client en tant que Dessinateur-projeteur (mécanique) (F/H) et participez à l’innovation dans les secteurs de pointe.

– Expérience de 2 ans minimum en bureau d’études et développement de produits techniques
– Maîtrise de la CAO pour modéliser et rechercher des solutions techniques innovantes
– Esprit curieux et goût pour le travail en équipe avec une approche d’amélioration continue
– Capacité à gérer de manière autonome les dossiers de définition et de configuration
– Diplôme d’État en conception mécanique ou certification équivalente en ingénierie

Processus de recrutement
Notre client recrute rapidement et simplement. Postulez en un clic!

L’article CONCEPTEUR (F/H) est apparu en premier sur Handicap Emplois.

Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre entreprise incarne des valeurs humanistes avec des sujets stimulants et une évolution en interne. Rejoignez-nous pour une expérience professionnelle enrichissante.

Quelles nouvelles compétences développerez-vous en tant que Technicien essais (F/H) ?
Rejoignez un site innovant en région parisienne pour mener des essais critiques dans les secteurs de la connectique marine, aéronautique, spatiale, défense et nucléaire.

– Réaliser des campagnes d’essais électriques, mécaniques et climatiques selon les normes établies
– Rédiger des comptes-rendus et procès-verbaux soumis à validation
– Améliorer continuellement les modes opératoires pour optimiser l’efficacité
– Veiller à la maintenance des équipements et des locaux dont vous avez la charge
– Communiquer clairement l’avancement et les résultats des essais aux parties concernées

Découvrez ce package attractif :
– Contrat: CDI

– Salaire: Entre 30000 et 40000euros brut/an à négocier selon vos expériences

Rejoignez une équipe dynamique et bénéficiez d’avantages supplémentaires :
– Avantages CSE

– Prévoyance santé

– Primes et intéressements

– Restaurant d’entreprise

Profil

Nous recherchons un(e) technicien(ne) essais passionné(e) et qualifié(e) pour rejoindre notre site de production.

– Diplôme d’État : BTS ou DUT/BUT en Mesures physiques ou équivalent
– Maîtrise de l’anglais écrit et lu pour rédiger des comptes-rendus techniques
– Capacité à travailler de manière autonome après la formation initiale
– Rigueur dans l’application des normes d’essais et interprétation des résultats
– Bonnes compétences relationnelles pour communiquer efficacement avec l’équipe et le demandeur des essais

Processus de recrutement
Vous cherchez un job ? Nous sommes là pour vous aider. Postulez en un clic!

L’article TECHNICIEN D’ESSAIS (F/H) est apparu en premier sur Handicap Emplois.